人社部有關(guān)負(fù)責(zé)人介紹，與2021年第二季度相比，本期“排行”有以下特點(diǎn)：

一是招聘需求和求職人數(shù)環(huán)比均有所降低，三季度市場(chǎng)供求關(guān)系得到緩解。從“最缺工”的100個(gè)職業(yè)看，招聘需求人數(shù)從二季度的153.8萬(wàn)人減少至111.4萬(wàn)人（下降27.56%）；求職人數(shù)從二季度的51.7萬(wàn)人減少至41.8萬(wàn)人（下降19.15%）；缺口數(shù)從二季度102.1萬(wàn)人下降至69.6萬(wàn)人（下降31.83%）；總體求人倍率（招聘需求人數(shù)與求職人數(shù)的比值）從二季度2.97下降至2.67（下降10.1%）。

二是社會(huì)生產(chǎn)服務(wù)和生活服務(wù)人員、生產(chǎn)制造及有關(guān)人員兩個(gè)大類職業(yè)需求保持旺盛勢(shì)頭。從100個(gè)職業(yè)分布看，有74個(gè)屬于上述兩大類職業(yè)，占主體地位；“快件處理員”“網(wǎng)約配送員”“后勤管理員”等生活服務(wù)類職業(yè)排位明顯上升，“保育師”“美發(fā)師”新進(jìn)排行；新進(jìn)排行24個(gè)職業(yè)中，有17個(gè)與制造業(yè)相關(guān)，如“工業(yè)機(jī)器人系統(tǒng)操作員”，“真空電子器件零件制造及裝調(diào)工”等。

值得關(guān)注的是，一季度包裝工排名進(jìn)前十，盡管三季度包裝工并未進(jìn)入前十，但排名依舊靠前，居于第十二位，較上期第十四位又有所上升，可見(jiàn)包裝工的市場(chǎng)缺口仍然比較大。